“不過關(guān)就暫緩任用”,如此具有“殺傷力”的廉政法規(guī)知識考試在陜西、甘肅等地正全面鋪開。不久前,甘肅白銀市有138名干部因為考試成績不滿60分而被取消考察任用,其中縣處級干部21人。截至6月底,陜西共有345人因成績不合格被暫緩提拔。(2014年7月21日中國新聞網(wǎng))
新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求強化廉政情況考察,深入了解遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定,保持高尚情操和健康情趣,慎獨慎微,秉公用權(quán),清正廉潔,不謀私利,嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員等情況。但并沒有對廉政考察做出細(xì)化規(guī)定,新聞報道中陜西、甘肅等地已經(jīng)開始對干部任前“考廉”的探索,就如同公務(wù)員入職“逢進(jìn)必考”一樣,試行任前“考廉”制度,讓干部“凡提必考”,切實把好選拔任用干部“入口”關(guān)。
“任前考廉”目的是讓黨員干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法,強化紀(jì)律意識和法律知識,讓黨員干部們知道“什么可為、什么不可為?什么是底線,什么是不可不碰的高壓線?”截至今年6月底,陜西省已有55224人(次)參加了任前廉政法規(guī)知識考試,共有345人因成績不合格被暫緩提拔,其中副廳級3人,處級44人,科級265人,科級以下33人。通過考試不僅強化了干部的廉政意識,也把一些不重視廉政知識的干部攔在“入口”之外,其目的就是干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法、強化干部的廉政意識,恪守廉政紀(jì)律。
作為黨員干部要深刻意識到“考廉”并不是及格就行,也不是高分并不能代表“真廉”。“任前考廉”是將廉政教育與干部提拔使用相結(jié)合的方式,對干部在任職前的一次廉政教育。黨員干部只有學(xué)廉、識廉、守廉、行廉,從現(xiàn)在做起,從點滴做起、牢固樹立法律面前人人平等、勇于承諾任職期間廉政自律,如實向組織報告?zhèn)人有關(guān)事項,把自己的一言一行、一舉一動“曬”出來,讓人民監(jiān)督權(quán)力,讓權(quán)力在陽光下運行。在工作和生活中,要自警、自醒、自律,慎欲、慎微、慎獨,堅持廉政學(xué)習(xí)、增強廉潔從政的自律,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,斬斷“腐敗”的思想根源,把“考廉”作為黨和組織對自己的一次考驗。
筆名:小雨